Jogo de integração: Envolver e integrar novos funcionários na cultura da sua empresa
Incorporar novos colaboradores na cultura da empresa e garantir que os actuais colaboradores se adaptam totalmente às novas estratégias empresariais são passos essenciais para qualquer negócio de sucesso. A UP Digital oferece um jogo de Onboarding feito à medida, concebido para responder a estas necessidades. A nossa abordagem personalizável garante que o seu processo de onboarding é envolvente e eficaz. Não acredite apenas na nossa palavra; veja a história de sucesso do nosso cliente, DURA VERMEER.
Soluções de integração personalizadas
Na UP Digital, entendemos que cada empresa é única. É por isso que o nosso Onboarding Game é altamente personalizável com base nos seus dados e requisitos específicos. Quer prefira realizar o jogo no escritório, em vários locais ou até mesmo no centro de uma cidade, podemos criar uma experiência de jogo inesquecível, feita à sua medida. Deixe a sua criatividade correr livremente, e nós faremos com que isso aconteça!
Integração ativa e interactiva
Os processos tradicionais de integração envolvem muitas vezes longas reuniões e apresentações, que podem ser monótonas para os novos contratados. O nosso Onboarding Game transforma esta experiência, tornando-a ativa e interactiva. Ao envolver os funcionários num jogo dinâmico, podemos tornar a mensagem da sua empresa mais impactante e memorável.
Locais e formatos versáteis
O Onboarding Game pode ser jogado no local da sua empresa, em vários locais ou mesmo ao ar livre. Oferecemos um percurso GPS com códigos QR para tarefas e desafios baseados na localização, acrescentando uma camada extra de entusiasmo e envolvimento. Esta versatilidade permite-lhe escolher o melhor cenário que se adapta às necessidades e à cultura da sua empresa.
Diversos tipos de perguntas
O nosso jogo inclui uma variedade de tipos de perguntas, tais como perguntas abertas e de escolha múltipla, para manter os participantes envolvidos. Também incorporamos elementos de jogo que envolvem fotografias e vídeos, tornando a experiência mais dinâmica e agradável. Esta variedade garante que todos os aspectos da cultura e da estratégia da sua empresa são comunicados de forma eficaz.
Integração dos elementos essenciais
Uma das principais características do nosso Onboarding Game é a sua capacidade de integrar a visão, os valores fundamentais, a cultura empresarial e o conhecimento do produto da sua empresa no jogo. Também destacamos os aspectos informais e as informações divertidas sobre a sua empresa, tornando o processo de integração não só informativo, mas também agradável. Ao incorporar estes elementos fundamentais no jogo, ajudamos os novos funcionários a compreender e a integrar-se na cultura da empresa de forma mais eficaz.
Comunicação eficaz
Para garantir que as mensagens da sua empresa são transmitidas de forma clara, o nosso jogo utiliza pistas após as respostas. Estas pistas ajudam a reforçar as mensagens correctas, tornando mais fácil para os empregados absorverem e reterem informações importantes. Este método de comunicação garante que o seu processo de integração é eficaz e cativante.
Suporte abrangente da UP Digital
Na UP Digital, prestamos um apoio abrangente para garantir o sucesso do seu Onboarding Game. Os nossos serviços incluem consultoria e gestão de projectos para adaptar o jogo às suas necessidades específicas. Também fornecemos a sua própria conta na aplicação do jogo para facilitar a introdução e o acompanhamento dos resultados, tornando a gestão do jogo simples e eficiente.
Para além da consultoria e da gestão do projeto, oferecemos formação ao pessoal para garantir uma implementação sem problemas do jogo. Também prestamos assistência na execução do primeiro jogo, garantindo que tudo corre sem problemas. O nosso pacote inicial de aplicações de jogos inclui tudo o que é necessário para começar de forma rápida e eficiente.
Benefícios do Onboarding Game
As vantagens de utilizar o nosso jogo de integração são inúmeras. Aumenta o envolvimento ao incentivar a participação ativa, tornando mais provável que os funcionários absorvam e retenham informações importantes. O jogo promove o trabalho de equipa e a colaboração entre os novos contratados e o pessoal atual, fomentando um sentido de unidade e cooperação. Mais importante ainda, ajuda os empregados a compreender e a integrar-se na cultura da empresa e nas novas estratégias de forma eficaz, garantindo uma transição mais suave e uma força de trabalho mais coesa.
Comece a trabalhar com a UP Digital
Revolucione o seu processo de onboarding com a UP Digital. Contacte-nos hoje para começar a desenhar o seu Onboarding Game personalizado e criar uma experiência de onboarding que os seus colaboradores nunca esquecerão. Para mais detalhes ou para ver as nossas histórias de sucesso, visite o nosso site ou entre em contacto com a nossa equipa. Vamos tornar o seu processo de onboarding envolvente, eficaz e inesquecível!
Ao incorporar estes elementos no seu processo de onboarding, pode garantir uma experiência mais envolvente, eficaz e agradável para os seus empregados. O Onboarding Game feito à medida pela UP Digital é a solução perfeita para integrar as novas contratações na cultura da sua empresa e ajudar os actuais colaboradores a adaptarem-se às novas estratégias empresariais.